Artículos de actualidad sobre la gestión de los recursos humanos en las organizaciones.
En el mundo globalizado actual, caracterizado por un modelo productivo que se basa en la productividad y competitividad, el recurso humano es factor determinante para el crecimiento empresarial. Sin embargo, un estudio realizado por la Organización Mundial de la Salud (OMS) señala que el estrés y los trastornos emocionales en el trabajador se incrementa incidiendo … Leer más
Numerosos convenios internacionales, a los que adhirió nuestro país establecen que toda persona tiene derecho a vivir en un medio ambiente sano (art. 11 Protocolo, Pacto San José de Costa Rica). Es una obviedad que los individuos pasan la mayor parte de su vida en los propios lugares de trabajo, superando inclusive el tiempo que … Leer más
Trabajar más de doce horas por día, no encontrar adónde estacionar y vivir a las corridas, son situaciones cotidianas que provocan estrés. El 62 por ciento de los gerentes de las empresas sufren crónicamente de este mal, según la Sociedad Argentina de Medicina. Para revertir esta situación, cada vez cobra más impulso un mercado que … Leer más
La norma no prevé la creación de áreas para fumadores en las empresas y organizaciones. La comisión legislativa del Congreso ha aprobado hoy la Ley Antitabaco, que prohíbe fumar en todos los centros de trabajo a partir de enero del próximo año. La ley pasará directamente al Senado, pues la comisión tiene competencia legislativa plena, … Leer más
1. El humo del tabaco tiene más de 4000 sustancias químicas, gran parte de ellas tóxicas, como el monóxido de carbono y el alquitrán. 2. Cada cigarrillo resta 8 minutos de vida al fumador. El tabaco es la causa evitable de muerte más importante del mundo 3. Fumar provoca enfermedades muy graves: el 85% de … Leer más
En Europa, el 46 % de los problemas de salud relacionados con el trabajo se deben al uso del mouse que afecta el túnel carpiano. El uso intensivo de la computadora en el trabajo, en los estudios o en el ocio está afectando cada día a más personas, y no sólo con problemas oftalmológicos. El … Leer más
“El presente es un articulo extraído de una investigación realizada para la obtención de la maestría en educación física en la Universidad de Salamanca, España, en el mismo se relacionan los conceptos de salud laboral, seguridad, higiene industrial y vigilancia centinela, la implementación un programa de gimnasia laboral en tres empresas, la opinión de los … Leer más
En el comienzo del corriente año la Nación está impulsando el Programa Federal de Emergencia Habitacional, que propone un mecanismo para cambiar los planes asistenciales por puestos de trabajo, ya que generará en poco más de un año unos 43.000 empleados directos en el sector de la construcción, a lo largo y ancho del país. … Leer más
Los accidentes suponen lamentables pérdidas tanto a empresas como al país. Bastante más de lo que algunos piensan. Por eso, prevenir los accidentes laborales es rentable para todos. … la prevención es mutua: es responsabilidad de empresarios y trabajadores. La Ley articula la prevención sobre los principios de responsabilidad y participación, regulando actuaciones, funciones, derechos, … Leer más
Luego de realizar cualquier actividad, el organismo no está igual, se dice que esta con fatiga. Luego del descanso vuelve a la normalidad. Pero, cuando la fatiga es excesiva, el organismo no se recupera y el descanso no es reparador, se transforma en fatiga patológica. Fatiga, desde el punto de vista práctico puede definirse como … Leer más
ABSTRACT En la presente publicación se describe el proceso de estudio y diseño de un Sistema de Gestión de Higiene y Seguridad Laboral basado en la norma IRAM 3800 a una Cooperativa Eléctrica. Se comienza con un relevamiento inicial de las condiciones laborales y riesgos presentes en la empresa, con la base de los resultados … Leer más
Las presiones competitivas de la era global llevan a las organizaciones a exigir a sus directivos y empleados lograr más con menos, pero esto puede ser contraproducente. ¿Directivos y empleados sufren de estrés al interior de su organización? Si la respuesta es sí, ¡cuidado!, su empresa puede estar en riesgo. Especialistas en recursos humanos, organizaciones … Leer más