La plantilla de la Marina descendió levemente en el 2005 aunque ya duplica a la de Navantia.
Por los buques, destinos y centros formativos de la ciudad pasaron más de 10.000 militares.
a Armada sostiene en Ferrol alrededor de 4.400 puestos de trabajo directos -exactamente 4.368- en las distintas dependencias y buques de la zona. En estos momentos duplica el volumen de empleo de los astilleros de Navantia en la ría y supone el mayor centro de trabajo de Ferrolterra.
Sin embargo, la ciudad naval no es ajena a las dificultades por las que atraviesa la Marina en materia de reclutamiento y a la pérdida continuada de personal. Así, su plantilla en Ferrol descendió en el 2005 un 4,4% con respecto al año anterior, aunque también hay que tomar en cuenta la baja de algunos buques de la 31 Escuadrilla de la Armada y la reordenación de algunas secciones tras la entrada en funcionamiento de la nueva estructura y la desaparición de la Zona Marítima del Cantábrico.
Durante el presente año aún continuará el desmantelamiento de algunos barcos de la 31 Escuadrilla de Escoltas -las fragatas de la clase Baleares -, aunque también entrará en servicio la moderna F-104. Sin embargo, en materia de personal, el relevo no se produce en términos de igualdad, ya que mientras que las fragatas antiguas tienen una tripulación formada por más de 250 personas, la dotación de las F-100 es sustancialmente menor, integrada por 200 miembros.
Presencia
Aunque la plantilla directa de la Armada ronda las 4.400 personas, el número de profesionales que atrae la Marina hasta la ciudad es mucho mayor. Según la información proporcionada por la Oficina de Reclutamiento de la Armada en Ferrol, durante el pasado año, en las dos escuelas castrenses de Ferrol, la Antonio de Escaño y la Esengra, se formaron más de 5.700 alumnos. Así, entre los estudiantes y las dotaciones fijas de barcos y dependencias, a lo largo del 2005, la presencia de la Armada se concretó en unas 10.083 personas.
Retos para el futuro
Entre los retos que deben superar las Fuerzas Armadas se encuentra elevar los niveles de reclutamiento para alcanzar las plantillas óptimas. En Ferrol se llevan a cabo importantes proyectos que contribuirán a mejorar la calidad de vida de los nuevos profesionales, como la rehabilitación del antiguo Cuartel de Instrucción de Marinería (CIM) como residencia para la tropa y los marineros.
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