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31 de Octubre 2005
América Latina:
Banco
Agrícola entre los mejores empleadores
Lo sitúan, junto con
Laboratorios Suizos, entre las mejores empresas para
trabajar en Latinoamérica.
Las empresas Banco Agrícola y Laboratorios Suizos,
ambas salvadoreños, forman parte de la lista de las
10 mejores empleadoras de Latinoamérica, según un
ranking realizado por la revista “América Economía”.
La empresa peruana de seguridad J&V Resguardo
encabeza este año el ranking de los mejores
empleadores latinoamericanos, que elaboran la
revista “AméricaEconomía” y la consultora de
recursos humanos Hewitt Associates.
La también peruana Kimberly Clark se sitúa en el
segundo lugar, y la brasileña Thyssen Krupp Molas en
el tercer puesto de una lista de los mejores 25
empleadores de la región, señaló el viernes una
publicación en su edición correspondiente a
noviembre.
Sheraton Internacional Iguazú Resort, de Argentina;
The Ritz Carlton, de Cancún; Fedex Express, de
México; Atlántica Hotel, de Brasil, y Microsoft, de
México completan la lista de los top 10 como buenos
empleadores.
Entre las 25 hay ocho empresas mexicanas, cuatro
brasileñas, tres peruanas, dos de Chile, El Salvador
y República Dominicana y una de Argentina, Honduras,
Venezuela y Guatemala.
Según los resultados del estudio, los trabajadores
de las firmas incluidas en el ranking muestran mucho
entusiasmo por ellas, están dispuestos a correr el
kilómetro extra para proveer servicios de mejor
calidad y aprecian las oportunidades y los
beneficios que reciben de sus empleadores.
Además, quieren seguir trabajando con su empresa,
según “América Economía”, que añade que las
oportunidades de carrera y el reconocimiento fueron
los factores más importantes para generar un impacto
positivo sobre el compromiso de los empleados.
J&V Resguardo, líder del ranking, tiene 3 mil
empleados y una participación del 7% en el mercado
peruano de seguridad.
Fue fundada por Javier Calvo, un ex oficial de la
Marina de Perú, que hace un par de años, al ver en
televisión un aviso publicitario que denigraba a un
guardia de seguridad, creó un plan de capacitación.
Añadió que el programa también incluye desarrollo
personal y facilidades para adquirir viviendas,
motocicletas o computadoras.
Del 11 al 25, la lista la componen las empresas
Codetel-Verizon (República Dominicana), Cargil
Honduras (Honduras), The Haciendas (México),
McDonald's Venezuela, McDonald's México, Financiera
Compartamos (México), La Fragua (Guatemala), Telmex
(México), Hoteles Sheraton (Perú) y American
Airlines (Chile).
Le siguen: Grote Industries (México), Minera Los
Pelambres (Chile), Baxter (República Dominicana),
Cisco Systems (Brasil) y Microsoft (Brasil).
Agencia EFE/Santiago de Chile
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