Salud, Higiene y Seguridad
LosRecursosHumanos.com
Muchos trabajan en forma compulsiva para calmar la ansiedad y no por gusto al trabajo.
LosRecursosHumanos.com
La organización del trabajo y la escasez de personal son factores que contribuyen con el acoso y violencia hacia este colectivo.
Diego González Maestre en 'Ergonomía y Psicosociología' FC Ed.2005
La fatiga es temporal pero se puede volver crónica si no se toman los recaudos necesarios.
Ulrike Mast-Kirchning/ Cristina Papaleo de Deutsche Welle
Un ejemplo de los más extremos es el de la empresa francesa de telecomunicaciones France Télécom.
Asociación Americana de Psicología (APA) www.apa.org
Especialmente en tiempos de crisis y recesión económica es cuando aumenta el riesgo de estrés.
LosRecursosHumanos.com
Consejos rápidos y efectivos para disminuir las tensiones y el estrés en la oficina.
- 01.09.10Índice de salarios sube en julio 23,7 % interanual
- 01.09.10Pilotos y azafatas aceptaron mejora del 21%
- 01.09.10Camioneros bloquean cinco sucursales de empresa de construcción Rabe
- 01.09.10La CTA se reúne con centrales sindicales de América Latina
- 31.08.10El turismo crea el 7% de los empleos en Argentina
- 31.08.102º Edición del Premio "Hacia una empresa familiarmente responsable"
- 30.08.10Comienza la negociación con trabajadores de ADECRA
- 30.08.10Protesta de trabajadores de juegos de azar por despidos
- 30.08.10Aumento del 27 por ciento para los trabajadores del subte
- 30.08.10Crisis económica obliga a despedir trabajadores públicos checos